يدعم مساعد KOL استراتيجية KOL الخاصة ب Flare من خلال تحديد العلاقات وتأهيلها وإشراكها وإدارتها مع قادة الرأي الرئيسيين المحتملين (KOLs) على منصات مثل Twitter و YouTube.
يشمل هذا الدور مجموعة واسعة من المسؤوليات من البحث الأولي إلى الإدارة المالية وضمان نتائج الشراكة الناجحة.
تقديم التقارير إلى: وسائل التواصل الاجتماعي ومدير المحتوى
المسؤوليات الرئيسية:
- تحديد KOL والبحث: إجراء بحث شامل لتحديد KOLs المحتملة ذات الصلة بالأهداف الاستراتيجية لشركة Flare ، مع التركيز على منصات مثل Twitter و YouTube. ابق على اطلاع على اتجاهات الصناعة لاكتشاف KOLs الناشئة في قطاعي الذكاء الاصطناعي و DeFi.
- مؤهل KOL: قم بتقييم KOLs المحددة بناء على معايير محددة مسبقا مثل الوصول ومعدلات المشاركة والتركيبة السكانية للجمهور والتوافق مع قيم وأهداف Flare. إعطاء الأولوية ل KOLs للتواصل بناء على تأثيرها المحتمل على أهداف Flare.
- التواصل والمشاركة: بدء الاتصال مع KOLs المحتملين لتقديم رؤية Flare وفرص الشراكة. الانخراط في مناقشات أولية لقياس الاهتمام وملاءمة استراتيجية KOL الخاصة ب Flare.
- مقدمة إلى مدير وسائل التواصل الاجتماعي: تسهيل المقدمات بين KOLs المهتمين ومدير وسائل التواصل الاجتماعي لإجراء مناقشات استراتيجية أعمق. ضمان الانتقال السلس من خلال توفير معلومات أساسية شاملة لكلا الطرفين.
- تسهيل العقود: المساعدة في صياغة وإرسال ومتابعة العقود مع KOLs. تأكد من أن جميع الاتفاقيات التعاقدية يتم توصيلها وفهمها بوضوح من قبل الطرفين. إدارة عملية التمويل وضمان دفع KOLs في الوقت المحدد.
- مراقبة التسليم والأداء: مراقبة وتتبع تسليم محتوى KOL مقابل الاتفاقيات التعاقدية. العمل عن كثب مع فريق التحليلات لتقييم أداء مشاركات KOL بناء على مؤشرات الأداء الرئيسية المحددة مسبقا.
- التحليلات وإعداد التقارير: المساعدة في جمع وتحليل بيانات الأداء لحملات KOL. تقديم تقارير منتظمة عن أداء KOL والرؤى والتوصيات الخاصة بتعديلات الاستراتيجية.
متطلبات الدور
- مهارات بحثية وتحليلية قوية: قادرة على تحديد وتأهيل KOLs المحتملة بشكل فعال.
- التواصل الممتاز: مهارات شخصية قوية للتفاعل مع KOLs والفرق الداخلية.
- الدهاء الاجتماعي: على دراية بمنصات التواصل الاجتماعي ، وخاصة Twitter و YouTube ، وفهم المقاييس الرئيسية لمشاركة المؤثرين.
- الاهتمام بالتفاصيل: المهارات التنظيمية لإدارة العقود والتمويل وتتبع الأداء.
- استباقية: القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني في بيئة سريعة الخطى.
- Blockchain Boss: معرفة قطاعات blockchain و الذكاء الاصطناعي و DeFi أمر مرغوب فيه للغاية.
- شبكة Web3: تعد شبكة web3 KOL القوية الحالية ميزة إضافية.
مكان العمل:
بعيد.
راتب:
تنافسية ، اعتمادا على المؤهلات والخبرة.
قدم الآن:
راسلنا عبر البريد الإلكتروني على [البريد الإلكتروني محمي].